• Zaměření pracovní skupiny na vzájemné poznávání jednotlivých členů a služeb společností, které representují, hledání společných projektů, začleńování nových členů do společných aktivit, vzájemné poznávání jednotlivých členů, organizování workshopů, seminářů a apod a také sportovních a kulturních akcí
• Jak souvisí pracovní skupina s hlavními cíly rady? Velmi a zásadně. Pokud nedocílíme jednotných cílů a kompaktní nabídky a nálady, nebude rada plně funkční
• Proč se potřebujeme právě nyní zaměřit na toto téma pracovní skupiny? Ćím dříve začne a v co možná nejmenším počtu, tím lépe. Pak bude mnohem jednodušší do již zavedeného a vyzkoušeného systému začleńovat další členy.
• Možnosti zapojení / konfliktu s jinými aktivitami rady tato skupina může velmi úzce spolupracovat s ostatními, doporučovat určité členy do již vzniklých skupin dle jejich zaměření a může navazovat na práci všech skupin

Group focus recognition of members and services that represent the companies, seeking joint projects, the integration of new members to joint activities, mutual learning of particular members, organisation of workshops, seminars and also sport and cultural events

•  How does this relate to the aims and objectives of the council?
  Very and vitaly. If we don´t reach common objectives, compact offer and mood, council won´t be very functional.
  
  
• Group focus recognition of members and services that represent the companies, seeking joint projects, the integration of new members to joint activities, mutual learning of particular members, organisation of workshops, seminars and also sport and cultural events
  
  
•  How does this relate to the aims and objectives of the council?
  Very and vitaly. If we don´t reach common objectives, compact offer and mood, council won´t be very functional.